KRÖNIKA: Yrkeslärare – en nyckelroll vi inte har råd att förlora
Kompetensförsörjning är avgörande för att hålla Sverige rullande. Men utan engagerade och kunniga yrkeslärare som utbildar nästa generation fordonstekniker riskerar vi att stå med verkstäder som inte kan bemanna sina arbetsplatser.
Varför ser det ut så här? En stor del av problemet handlar om att många yrkeslärare rekryteras direkt från branschen och ofta saknar pedagogisk utbildning. Det kan göra att de snabbt känner sig otillräckliga i sin nya roll. Dessutom finns en ökad administrativ börda och resursbrist i många skolor – vilket gör det svårt att locka och behålla kompetenta yrkeslärare.
Det är dags att vi inser vilken avgörande roll yrkeslärarna spelar för branschens kompetensförsörjning. Att stötta skolorna är en investering. Arbetsgivare behöver ta ett större ansvar genom att engagera sig i utbildningarna – och det kan ske på flera sätt.
Att erbjuda praktikplatser och handledning för både elever och yrkeslärare är ett konkret exempel. Genom att låta lärare uppdatera sina kunskaper i verkstäderna skapas en närmare koppling mellan skola och arbetsliv. Certifierade utbildningar, som Motorbranschcollege kvalitetssäkrar, ger företag trygghet i att eleverna får rätt kunskap från början.
Arbetsgivare behöver ta ett större ansvar genom att engagera sig i utbildningarna – och det kan ske på flera sätt.
En annan viktig faktor är att visa upp servicemarknadens möjligheter. Alltför ofta pratar vi om personalbrist och utmaningar, men vi glömmer att lyfta fram karriärmöjligheterna och den tekniska utvecklingen.
För att fler ungdomar ska välja en fordonsteknisk utbildning måste vi inspirera dem redan i grundskolan. Arbetsgivare kan samarbeta med skolor genom studiebesök och praktik. Med certifierade utbildningar säkerställer vi att utbildningen matchar företagens behov och rustar eleverna för framtiden.
Bristen på yrkeslärare angår oss alla i motorbranschen. Vi måste samarbeta – arbetsgivare, skolor, kommuner, fackförbund och politiker – för att säkerställa att vi har den kompetens som krävs för framtiden.
Motorbranschcollege arbetar för att skapa långsiktiga samarbeten mellan utbildningar och företag. Genom att certifiera skolor och säkerställa att utbildningarna håller hög standard kan vi möta branschens behov.
Motorbranschens framtid börjar i klassrummet – låt oss tillsammans se till att det blir en plats där både elever och lärare trivs och utvecklas.
Artikeln är en del av vårt tema om Rakt på sak.
