Volvo Cars meddelade i februari att ingen bonus skulle betalas ut för 2025 med hänvisning till svag lönsamhet. Det är första gången sedan 2018 som det händer. Trots det har flera personer i koncernledningen fått betydande rörliga ersättningar, vilket Dagens industri rapporterar.
Bakgrunden är att rörelsemarginalen för 2025 uppgick till 0,1 procent, eller 3,5 procent rensat för engångsposter, bland annat efter en större nedskrivning under sommaren. Enligt årsredovisningen har koncernledningen totalt erhållit 18,4 miljoner kronor i kortsiktig rörlig ersättning (STVP) samt andra rörliga ersättningar baserade på individuella avtal.